К содержанию
Размер шрифта:
A
A
A
Цвета сайта:
Ц
Ц
Ц
Дополнительно
Изображения:
Включить
Выключить
Ганитура:
Без засечек
С засечками
Кернинг:
aб
a б
a б
Интервал:
Одинарный
Полуторный
Двойной
Вернуть стандартные настройки
Закрыть дополнительные настройки
Для озвучки текста - выделите необходимый текст и нажмите кнопку "Озвучить"
Toggle navigation
Главная
(current)
Сведения об образовательной организации
Основные сведения
Структура и органы управления образовательной организацией
Документы
Образование
Руководство
Педагогический состав
Материально-техническое обеспечение и оснащённость образовательного процесса. Доступная среда
Платные образовательные услуги
Финансово-хозяйственная деятельность
Вакантные места для приёма (перевода) обучающихся
Стипендии и меры поддержки обучающихся
Международное сотрудничество
Организация питания в образовательной организации
Образовательные стандарты и требования
Абитуриенту
Версия официального сайта для слабовидящих
Главная
Сведения об образовательной организации
Образование
Организация подготовки управленческого персонала спортивных организаций на основе HR-технологий
Назад
Организация подготовки управленческого персонала спортивных организаций на основе HR-технологий
Код и наименование направления подготовки
49.04.03 Спорт
Уровень образования
Высшее образование - Магистратура академическая
Квалификация
Магистр
Формы и сроки обучения:
Очная: 2 года
Информация по образовательной программе
Описание образовательной программы
2024 год начала подготовки:
ОПОП 2024
Учебный план
2024 год начала подготовки:
2024
Календарный учебный график
2024 год начала подготовки:
2024
Рабочие программы дисциплин
2024 год начала подготовки:
Иностранный язык(профессиональный)
Курс профессионально-ориентированного перевода
Кадровый аудит, оценка и повышение эффективности управления персоналом
Компенсационный менеджмент в цифровой экономике
Развитие интеллектуальных систем в управлении персоналом и HR-аналитика
Развитие нормативно-правового обеспечения управления персоналом
Разработка стратегии управления персмоналом и организационного дизайна систем управления персоналом
Технологии управления конфликтами и стрессами в профессиональной деятельности
Технологии управления организационной культурой и HR-брендом
Технологии управления талантами и развитием персонала организации
Тренинг командообразования и групповой работы
Тренинг личностного роста и лидерства
Управление мотивацией и вовлеченностью персонала в цифровой экономике
Цифровые технологии оценки и трудоустройства персонала
История и методология научных исследований в области спорта
показать все
×